事情履历（案例一）事情时间：2008-05 - 2010-01公司名称：【七分简历】网络科技有限公司 | 所在部门： | 所在岗位：统计员事情形貌：1.卖力逐日订单录入，保证数据库的准确性。2.卖力返回票据的整理，纵然更新。3.卖力制作各种统计报表，以便随时检察数据的准确性。4.月末提供业务的明细单实时宁静安等各公司对账。

5.完成向导交接暂时任务，确保事情高效完成。事情履历（案例二）事情时间：2013-04 - 2015-07公司名称：【七分简历】网络技术有限公司 | 所在部门： | 所在岗位：人事文员事情形貌：1.卖力汇总统计员工考勤、请假、管理入职相关手续。

2.办公室采购物品等一般性办公室行政事情。3.卖力业主钥匙治理。

4、卖力接待业主管理相关手续。事情履历（案例三）事情时间：2016-07 - 至今公司名称：【七分简历】治理咨询有限公司 | 所在部门： | 所在岗位：人事助理专员事情形貌：一、员工关系及档案治理： 1、管理员工入职、转正、调动、去职等异动手续；2、建设新员工人事档案，现有在职员工人事资料更新完善事情；3、维护人力资源信息系统PS、SAP系统人员变更情况操作。

4、监视员工考勤、审核和管理请休假手续；5、试用期员工考核情况相同及转正提醒事情；6、去职面谈事情。二、报表统计事情：卖力本单元及个子分公司的人工成本快报、人力资源统计简报的收集汇总，核实每月人员变更、人工成本同比、环比异动情况。三、招聘：1、凭据本单元岗位情况公布招聘信息、筛选应聘人员资料、确定面试名单。

2、组织、摆设应聘人员的面试；3、跟踪整个面试历程，以确保面试的时效性；4、卖力招聘网站的维护和更新，公布职位需求信息，做好公司招聘宣传事情。四、员工培训及运动：1、整理、汇总、归档各种培训资料；2、维护培训渠道和培训资源与培训是保持良好关系；3、协助实施员工培训运动，维护培训园地、器材、人员；4、做好培训记载及跟踪反馈。5、组织员工团建运动。

五、证照管理：1、为外籍来华事情人员管理专家证；2、为非京籍员工管理事情居住证。六、职称评审事情：凭据团体划定为员工申办各种职称。七、其他事情：1、协助本部门及其他部门做好相关事务； 2、完成人力资源部司理交办的其它事项。

事情履历（案例四）事情时间：2013-07 - 2016-06公司名称：【七分简历】人才咨询有限公司 | 所在部门： | 所在岗位：大学生村官事情形貌：在兴寿镇暴峪泉村担任村主任助理，主要卖力起草条约、撰写计划、总结陈诉等文字性事情；并将村级档案整理归档；日常的电脑知识培训、广播宣传、影戏放映以及与黎民息息相关的新农合、新农保的缴费报销等事情。同时还要做好镇里各科室下达的种种事情。协助村两委是的村级事情有序开展。

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